Логистической отрасли России не хватает порядка 1 млн сотрудников, что делает ее одной из самых дефицитных сфер на рынке труда. Недостаток кадров затрагивает все уровни — от водителей и кладовщиков до квалифицированных управленцев. В условиях кадрового голода компании вынуждены нанимать молодых и неопытных специалистов. Улучшить ситуацию могли бы господдержка, программа бесплатного обучения на категорию «Е» в автошколах, льготная ипотека для водителей и налоговые льготы, полагают эксперты.
В транспортной компании «Скиф-Карго» специалисты в возрасте 25–35 лет составляют 24% штата — 118 человек из 491 сотрудника.
— Они занимают разные должности: 19 водителей-экспедиторов, 23 сотрудника склада, 19 логистов, 18 специалистов по документообороту, 18 работников клиентского сервиса, пять руководителей обособленных подразделений, два IT-специалиста и 12 сотрудников в других сферах, — добавила руководитель отдела персонала компании Ева Климентенко.
Подробнее — в материале «Известий»: https://iz.ru/1933831/iana-shturma-kseniia-nabatkina/kuda-katyatsya-logisticheskoj-otrasli-ne-hvataet-poryadka-milliona-sotrudnikov
Интересует доставка грузов? Отправьте нам запрос.
«Скиф-Карго» – федеральная транспортная компания, специализирующаяся на доставке грузов B2B, B2C, e-com, маркетплейсы.
– 650 городов ежедневной доставки от 1 кг до 20 тонн;
– персональный менеджер.
💌 skif@skif-cargo.ru
📞 8 800 200 25 91
Предыдущая
